モチアップ早朝勉強会ブログ

【配信】吉丸先生に学ぶ心の取り扱い方

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●11月13日(月)0時00分オンエア開始!

◎11月配信③「吉丸先生に学ぶ心の取り扱い方」

●健康道場コスモポート 吉丸 房江 主宰

《前半》
健康道場コスモポートは元巨人軍の川上哲治監督や俳優の伊武雅刀さんなど多くの著名人も訪れたという全国的に有名な健康施設です。主宰の吉丸房江さん(79歳・取材当時)は「人生は心ひとつの置き所」として月刊誌「致知」に何度も掲載されるなど30年以上にわたって「心の持ち様」を説いてきた人物です。私たちは、嫌なことがあるとつい心を乱しがちですが、吉丸さんは心の置き方次第でマイナスもプラスに変わると語ります。まずは、吉丸さんが幼い頃にお母さんから教わったという「モノの考え方」について語ってもらいました。

《後半》
健康道場コスモポートは元巨人軍の川上哲治監督や俳優の伊武雅刀さんなど多くの著名人も訪れたという全国的に有名な健康施設です。主宰の吉丸房江さん(79歳)は「人生は心ひとつの置き所」として月刊誌「致知」に何度も掲載されるなど30年以上にわたって「心の持ち様」を説いてきた人物です。私たちは、嫌なことがあるとつい心を乱しがちですが、吉丸さんは心の置き方次第でマイナスもプラスに変わると語ります。まずは、吉丸さんが幼い頃にお母さんから教わったという「モノの考え方」について語ってもらいました。



健康道場コスモポートについて詳しく知りたい方はコチラ!

【社長室101】健康道場コスモポート


モチアップ早朝勉強会の会場は以下の通りです。

■水曜天神会場(福岡市福岡市中央区天神3-4-5 ピエトロビル8F → MAP

■木曜天神会場(福岡市福岡市中央区天神3-4-5 ピエトロビル8F → MAP

■金曜博多会場(福岡市博多区博多駅前3-8九州安達学園別館C館2階 C-201教室 → MAP
■金曜広島会場(広島市中区本通7-29 アイビービル7F → MAP

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【配信】従業員女性比率93%の上場企業

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●11月06日(月)0時00分オンエア開始!

◎11月配信②「従業員女性比率93%の上場企業」

●株式会社シーボン 金子 靖代 社長

《前半》
株式会社シーボンは、化粧品の製造から販売、アフターケアまでを1社で完結しているメーカーです。東証一部上場。女性の活躍推進が盛んになる中、同社は社長が女性であるだけでなく、全従業員に占める女性の比率が93%。2015年にはForbes JAPANの女性活躍企業ランキング3部門で1位を獲得しています。一般的に産休や育休の制度を導入しても、現実の運用面で社員同士の不公平感が生まれ、機能しないという例も多い中、シーボンではどのように女性活躍を推進しているのでしょうか?

《後半》
金子社長は「経営者の器で会社の成長が決まる」と語ります。社長や幹部社員の在り方、社員とのコミュニケーションの考え方について伺いました。



株式会社シーボンについて詳しく知りたい方はコチラ!

【社長室101】株式会社シーボン


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【配信】大手の弱点を突け!地域チェーンの生きる道

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●10月30日(月)0時00分オンエア開始!

◎11月配信①「大手の弱点を突け!地域チェーンの生きる道」

●株式会社大賀薬局 大賀 崇浩 社長

《前半》
株式会社大賀薬局は九州で初めて調剤薬局を開いた企業であり、またその後、九州で初めてドラッグストアを出店したパイオニア企業です。福岡市近郊に集中的に70店舗を構え、薬剤師が380名と、この地域No.1の会社です。同社の5代目・大賀崇浩社長は、大手のドラッグストアが続々と九州に進出してくる中、地域チェーンとして大手の弱点を突きながら生き残りの方策を立てていると語ります。

《後半》
企業にはその時々で勝ちムードや負けムードがあるものですが、大賀社長は、大学まで野球をしてきた中で、強いチームに共通する「ムードの盛り上げ方」を、現在の企業経営にも役立てているといいます。



株式会社大賀薬局について詳しく知りたい方はコチラ!

【社長室101】株式会社大賀薬局


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【配信】ガソリンの無くなった車



●10月16日(月)0時00分オンエア開始!

◎10月配信③「ガソリンの無くなった車」

●株式会社アップルファーム 渡部 哲也 社長

《前半》
従業員の8割が障がい者でありながら「東北一ランチが忙しい店」と言われるビュッフェレストラン「六丁目農園」。その運営企業である株式会社アップルファームと渡部社長。そのルーツをたどると、渡部社長が高校生だった頃に、父が事業を失敗したことで一家離散に陥った経験があるといいます。


《後半》
渡部社長は、障がい者やひきこもりなどの、いわゆる「社会的な弱者」が活躍できるフィールドの作り方を、「ガソリンのなくなった車」にたとえて説明してくれました。私たちにも活かせる「人の長所を伸ばす方法」に迫ります。



株式会社アップルファームについて詳しく知りたい方はコチラ!

【社長室101】株式会社アップルファーム


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【配信】久原本家のブランディング② ブランドが劣化する要因



●10月09日(月)0時00分オンエア開始!

◎10月配信②「久原本家のブランディング② ブランドが劣化する要因」

●株式会社久原本家グループ 河邊 哲司 社長

《前半》
「安心・安全・無添加のブランド」茅乃舎を中心に、醤油・タレ・つゆの久原醤油、明太子の椒房庵、という「3本の矢」で成長してきた福岡の食品メーカー・久原本家グループ。2011年の時点で84億円だった年商が、6年が経過した2017年には225億円にまで成長しています。ただ、当初河邉社長が目指していた3部門バランスの取れた成長とはなっておらず、その打開策として現在は「4本目、5本目の矢」を模索しているといいます。

《後半》
久原本家グループは企業の永続に必要な条件として3つ「本物であること」「地方の旗を立てること」「感動を与えること」を挙げていますが、その3つ目「感動」に繋がる接客の考え方について河邉社長に伺いました。



久原本家グループについて詳しく知りたい方はコチラ!

【社長室101】久原本家グループ


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